Vacature

Junior Vastgoedmanager (32-40 uur)

Beschik jij over de nodige ervaring in het (commercieel) vastgoedmanagement? Krijg jij energie van werken binnen een commerciële en dynamische organisatie? Werk je graag in een team, neem je daarin dikwijls het voortouw én ben je comfortabel met het nemen van beslissingen? Dan maken we graag kennis met jou! In onderstaande vacature vertellen wij je meer over de afwisselende functie van Junior Vastgoedmanager.

Functieomschrijving

Wij zijn op zoek naar een Junior Vastgoedmanager in Rotterdam. Als Junior Vastgoedmanager ben jij medeverantwoordelijk voor het beheer van diverse vastgoedportefeuilles van zowel private als publieke opdrachtgevers. Dat wil zeggen dat jij – samen met je collega’s van het technisch en financieel management – het beheer op je neemt van onder andere (multitenant) kantoorgebouwen, bedrijfsruimten, complexmatige (zorg)woningen, evenementlocaties en onderwijsgebouwen. Op het gebied van commercieel vastgoedmanagement word je ondersteund door een Senior Vastgoedmanager.

Binnen het beheerteam vervul jij een regierol, ben je mede eindverantwoordelijk voor de prestatie van het team en onderhoud je het contact met de opdrachtgevers. Het is jouw taak om alle werkzaamheden rondom het beheer voor deze portefeuille te coördineren, uit te voeren en hiermee de opdrachtgevers te ontzorgen. Samen met het team werk je toe naar het realiseren van de commerciële, technische en financiële projectdoelstellingen. Welke taken nog meer tot jouw werkzaamheden behoren? We zetten ze graag op een rij:

  • Je fungeert als aanspreekpunt voor de opdrachtgevers van de vastgoedportefeuilles. Hierbij zet je niet alleen in op contractmanagement, maar onderhoud je ook de relatie met opdrachtgever;
  • Ook ben je het aanspreekpunt van jouw beheerteam en ondersteun je hen bij de lopende beheervraagstukken. Zo los je samen met de Technisch Manager huurdersvragen op en help je bij het opstellen van contractstukken, zoals huur- en vaststellingsovereenkomsten. Ook voer je – indien nodig – lastige gesprekken met huurders, bijvoorbeeld wanneer er sprake is van een huurachterstand of onderling conflict;
  • Je houdt je bezig met het verbeteren van de vastgoedportefeuille op tactisch niveau. Je assisteert de opdrachtgever bij het opstellen van pandvisies, huisvestingsconcepten en verhuurstrategieën en vertaalt deze naar doelstellingen en concrete plannen. Hierbij houd je rekening met de politieke sensitiviteit van sommige objecten in de portefeuille.

Wat verwachten wij van jou?

In het kort:

  • Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en hebt een relevante afgeronde bacheloropleiding genoten (bijvoorbeeld in de richting van Bedrijfskunde, Facility Management, Vastgoed en Makelaardij/ Vastgoedkunde of Bouwkunde);
  • Je hebt affiniteit met vastgoed(management). Heb je al 2-3 jaar ervaring in backoffice werk? Dat is een pré;
  • Je hebt een talent voor schrijven en beheerst de Nederlandse taal perfect in woord en geschrift;
  • Je bent proactief en flexibel, je kunt gestructureerd werken en prioriteiten stellen;
  • Je bent analytisch ingesteld en kan procesmatig denken;
  • Je bent ambitieus om door te groeien binnen de organisatie.

Als Junior Vastgoedmanager fungeer je als spin in het web op het gebied van vastgoedbeheer. Met jouw vaste team werk je op dagelijkse basis samen. De functie vereist dan ook dat je hulpvaardig en betrokken bent. Aangezien je met veel verschillende partijen contact hebt, is het belangrijk dat je communicatief sterk bent: je kunt goed luisteren, maar ook duidelijk een boodschap overbrengen. Verder is het van belang dat je goed het overzicht weet te bewaren en klantgericht bent. Je zal immers voor meerdere opdrachtgevers en objecten aan de slag gaan. Voorts vereist de functie dat je een groot verantwoordelijkheidsgevoel hebt, besluitvaardig bent en conflicten niet uit de weg gaat. Het team vertrouwt er immers op dat jij bij complexere aangelegenheden het voortouw neemt.

Wat bieden wij jou?

  • Dienstverband van 32-40 uur per week;
  • 26 vakantiedagen bij fulltime dienstverband (40 uur);
  • Salaris tussen de € 2.750,- en € 3.600,- bruto per maand op basis van 40 uur afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
  • Vakantiegeld;
  • Een pensioenregeling waarbij Vastestate jouw premie betaalt;
  • Leaseauto, laptop en iPhone;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en vrijheid om werkzaamheden uit te voeren.

Naast het werken vanuit ons moderne kantoor in Rotterdam-Kralingen, bieden we je ook de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken. Verder is er aandacht voor jouw persoonlijke- en professionele ontwikkeling middels een buddy- en coachingsprogramma gedurende het kalenderjaar in aanvulling op teambuildingsactiviteiten en maandelijkse bedrijfsbrede meetings met aansluitend een borrel.

Over Vastestate

Vastestate bestaat uit circa 60 medewerkers die met kennis en passie werken aan verschillende vastgoedmanagementvraagstukken van onze opdrachtgevers. Zowel (semi)publieke als private partijen hebben het beheer van hun vastgoed aan Vastestate toevertrouwd. Het vastgoed dat wij beheren is divers: van kantoren, scholen en zorgvastgoed tot onconventioneel vastgoed, zoals grote evenementlocaties, een voetbalstadion en verkeerstorens. Meer weten over onze organisatie? Bekijk dan www.vastestate.nl

Kennismaken?

Herken jij je in dit profiel? Dan komen wij graag met jou in contact. Solliciteren kan direct door jouw cv en motivatiebrief te versturen naar onze recruitment afdeling via hr@vastestate.nl. Wil je graag eerst iets meer informatie of heb je vragen over de inhoud van de functie. Daarvoor kun je telefonisch contact opnemen met Erwin Hebels via 06-49 89 94 94.

Hopelijk ontvangen we je snel voor een kennismaking!